Coaching circles

L’objectif est de créer un espace qui permette d’exposer une situation, un défi, un cas personnel ou professionnel, au sein d’un groupe qui pratique l’écoute active. Cet outil vient de la Théorie-U (U-Lab) Il permet de lever les freins et trouver les ressources dont nous avons besoin dans notre vie et nos projets.

 

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